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                                                                                                                                來源:劉洋

為進一步轉變工作作風,提高工作效率,強化紀律意識,8月24日下午榆林城投集團召開干部作風整治工作推進會,集團黨委書記、董事王連祥主持會議并作講話。公司中層正職以上干部參加了會議。

會上,王連祥董事長領學了市委書記戴征社在“中央辦公廳督查組反饋意見整改工作推進會”上的講話精神。傳達學習了中共榆林市委辦公室、榆林市人民政府辦公室《關于整治干部作風工作方案》《關于針對企業辦事難整治營商環境工作方案》《關于打擊新聞敲詐整治輿論環境工作方案》的3個文件精神。通過學習討論,全體參會人員對本次干部作風問題排查整改工作的指導思想、目標任務、排查整改內容、整改方式以及各項工作要求有了深入的了解,提高了認識。

王連祥指出,公司各級領導干部一定要認真做好排查整改工作。注意把握好三個方面:一是要高度重視,全員參與。集團各部門、各單位要制定方案并扎實推進,確保自查整改工作全覆蓋,不能漏掉一人。二是要認真自查,邊查邊改。及時發現問題并主動整改,確保整治工作穩步推進。三是要聚焦問題,制定措施。學習情況要有痕跡,個人查擺要有清單,整改措施要有實招。發現問題要及時整改上報,嚴格執行各項規章制度和工作紀律及保密紀律。他強調,這次整改絕不能走過場,一定要刀刃向內、由標到本地徹查整改,堅決杜絕政令不通,無人配合,陽奉陰違等現象。關于公司存在的土地閑置、個別工程停滯、弘景大廈項目合作糾紛、凌霄廣場改造、百姓問政、商品房屋銷售、統代建項目遺留問題等突出問題,責令相關責任單位、負責人要限期改,有行動,見實效。


會議成立了以王連祥為組長的整改工作小組,研究討論了《榆林城投集團關于干部作風問題排查整改工作方案》,要求全體領導干部,從小處著手,從細節做起,切實解決存在問題,轉變工作作風。同時,要積極配合市上的督查檢查工作,及時上報有關情況。要求每個人對照排查整改內容,就自身和單位在遵守紀律、慢作為、不作為、亂作為、庸、懶、散、慢、虛以及“四風”隱形變異等四個方面的問題進行了認真排查和整改。

會議強調,干部作風整頓是市委、市政府的重要部署,必須深化思想認識,提高政治站位,落實工作責任。各部門、各單位要一項一項抓好整改,盡快拿出問題清單上報黨群工作部。


2018年08月24日

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